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              勞務分包的形式有哪些?勞務分包合同糾紛的案由應該怎么寫?

              來源:法律網 時間:2023-05-25 14:11:33

              勞務分包的形式有哪些?

              勞務分包的形式有以下幾點:

              1.自帶勞務承包。

              2.零散的勞務承包。指企業臨時用工,往往是為了一個工程項目而臨時招用工人。

              3.成建制的勞務分包。指以企業的形態從施工總承包企業或專業承包企業處分項、分部或單位工程地承包勞務作業。

              勞務分包合同糾紛的案由應該怎么寫?

              勞動合同糾紛是勞動爭議的一種。根據《勞動爭議調解仲裁法》的規定,在中國境內的用人單位與勞動者因訂立、履行、變更、解除和終止勞動合同發生的爭議都屬于勞動合同糾紛。

              《規定》對勞動合同糾紛列舉了七種情形:

              (1)確認勞動關系糾紛;

              (2)集體勞動合同糾紛;

              (3)勞務派遣合同糾紛;

              (4)非全日制用工糾紛;

              (5)追索勞動報酬糾紛;

              (6)經濟補償金糾紛;

              (7)競業限制糾紛。

              確認勞動關系糾紛主要是指職工與企業就勞動關系存在與否、勞動關系終止與否和勞動關系有效與否等問題而發生的爭議。集體合同糾紛是指企業職工一方與企業就勞動報酬、工作時間、休息休假、勞動安全衛生、保險福利等事項,通過平等協商而簽訂書面協議,由此發生爭議引起的糾紛。

              責任編輯:

              標簽: 勞務分包的形式有哪些 勞務分包合同糾

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